산업안전보건법 제15조 안전보건관리책임자 선임 기준과 과태료 완벽 정리 (공장장, 현장소장 필독)1. 입법취지 (핵심: 실질적 권한)권한과 책임의 일치: 안전보건 업무가 실무자 선에서만 머무르지 않고, 사업장의 예산과 인력을 집행할 수 있는 **'실질적인 최고 경영자(공장장, 현장소장 등)'**가 직접 안전을 챙기도록 하기 위함입니다.자율 안전관리 체계 구축: 경영진이 주도하여 사업장의 유해·위험 요인을 파악하고 개선하여 산업재해를 근원적으로 예방하려는 목적입니다.2. 사업장 필수 준수사항 (Checklist)사업주는 다음 사항을 반드시 이행해야 합니다.적격자 선임: 단순히 자격증이 있는 사람이 아닌, 해당 사업장을 **'실질적으로 총괄하여 관리하는 사람'**을 선임해야 합니다. (예: 공장장, 건설현장..